江苏医药职业学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实新时代党的建设总要求，通过激发党建工作“领导力、引领力、向心力、服务力”，加强基层党组织建设，为学校高质量发展提供坚强政治和组织保障。

　　加强制度建设，增强政治领导力。学校以制度建设为抓手，切实加强党的政治建设。制定《加强领导班子政治建设若干措施实施方案》《校领导联系基层“五个一”工作制度》《领导干部谈心谈话制度》，签订党建工作责任书，开展主题教育专项整治和检视问题整改落实“回头看”工作。制定《二级学院党总支和党政联席会议议事规则示范文本》并开展培训，突出对基层党建工作的有效指导。

　　开展教育学习，提升思想引领力。印发“党员教育培训年度工作方案”，组织教师党员参加网络培训，开展党支部工作台账和党员纪实管理检查工作。组织中层以上干部赴省委党校、红旗渠干部学院学习培训，组织院系党政负责人、党支部书记参加省教育工委网络专题学习。邀请专家学者来校作基层党建工作专题讲座，全面提升基层党建工作水平。

　　夯实基层队伍，凝聚组织向心力。制定基层党组织换届工作方案，推进“对标争先”和“提质增效”行动计划，邀请党建专家来校进行培训指导，评定推荐省优质党支部3个。制定《党总支党建工作考核办法》，开展党组织书记履行党建工作责任述职评议，强化责任担当，抓细抓实基层党建工作。

　　构建医校党建联盟，提高社会服务力。为推动高层次人才、科研平台等资源共享、人员互聘，促进校地协同创新，学校与市内医院联合组建医校党建联盟，把党建互促互进的政治优势更好地转化为发展优势和实际行动，不断创新教学相长、医教协同、医校共进的新思路、新机制和新方法，构建“大党建、大联盟、大发展”的党建工作区域化新格局。

　　（江苏医药职业学院供稿）