严格党的组织生活，规范党员徽章佩戴管理，严格执行“三会一课”、主题党日、谈心谈话等组织生活制度，完善党员过“政治生日”、重温入党誓词等政治仪式，探索建立“党员参加党组织生活及贡献度评比”机制、党员积分制等，修订并严格执行关于发展党员工作程序规定等。

　　推动机关党建和业务工作深度融合，积极探索机关党建和业务工作融合发展的方法、机制和载体，创造性开展外国政党在线观摩党支部讲述基层党组织抗疫故事主题党日、举办“学活用实《习近平谈治国理政》第三卷主题党日—中拉政党模拟研讨会”等。

　　深入分析把握党支部工作规律特点，总结出“五最”（最新中央精神、最近重要业务、最活趣味形式、最广互动交流、最佳骨干分工）、“四抓促四强”（抓学习、抓建设、抓创新、抓融合，促进建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的党支部）等党支部工作法，以及“党小组+”（党小组+理论武装、党小组+青年工作、党小组+党建创新、党小组+主体业务）工作法。

　　夯实责任体系，完善部务会专题研究党建和党风廉政建设工作机制，规范部党建工作领导小组工作机制，健全机关党建联系人机制，建立党支部书记培训台账，推动机关党建述职评议考核结果与评优评先、选拔任用挂钩。

　　（来源：《旗帜》2021年第9期）