重庆璧山区

带头深学深悟加油干 

　　近期，为持续学懂弄通贯彻落实党的二十大精神，重庆璧山区委组织部笃定“走在前列带好头、干在实处立标杆”理念，启动实施“三带头三深入”主题行动，奋力书写新时代组工事业的赶考答卷。

　　带头学、深入学，兴起学习热潮。第一时间召开部务会（扩大）会议、干部职工大会集中学习，部领导原原本本、逐字逐句领学，示范带动组工干部先学一步、学深一层。开展“每天夜读一小时”“每周一次科室讲堂”“每月一次命题征文”等活动，确定10月为“报告学习月”、11月为“党章学习月”。制定党的二十大精神教育轮训计划，按照区管领导干部、新任科级干部、优秀年轻干部等分级分类开办专题培训班，分专题筹办“璧山干部大讲堂”，全覆盖培训党员干部，并扩大覆盖到高层次人才等群体。

　　带头讲、深入悟，吃透精神实质。一月一期举办组工论坛，部领导带头逐一讲党课，科室负责人轮流上讲台，结合实际工作谈感悟、讲思路、晒作为，把党的二十大明确的工作新指向、实践新要求转化为工作抓手、具体行动。利用基层联系点、结对服务村（社区）等契机，57名组工干部全员下沉一线、用心用情宣讲党的二十大精神。依托“璧山先锋”等新媒体平台，推出“二十大·组工谈组工议”等专栏，择优宣介心得体会。按“一领域一堂课”原则，开发涵盖城市、农村、机关、国企等领域精品党课，组建“区镇村”三级骨干干部宣讲队，开展“讲理论、讲成就、讲发展、讲形势、讲任务、讲前景，进城市小区、进农村院坝、进机关单位、进学校课堂、进企业车间、进医院诊所”“六讲六进”行动，让党的二十大精神家喻户晓、深入人心。

　　带头干、深入抓，闯创组工新局。对标对表党的二十大报告中的新部署新要求，锚定目标、校正思路、压实担子，努力交出厚重提气“成绩单”。着力锻造堪当重任的干部队伍，用足班子回访成果，抓实领导班子建设，接续推进优秀年轻干部成长成才计划，健全西部（重庆）科学城专业市场集群等18个重点项目“比学赶超”机制，把好干部选出来用起来。着眼叫响“璧玉计划”品牌，常态开展“千名干部进千家企业送政策、送温暖、送服务”活动，优化“5+N”靶向服务体系，提供住房保障、子女入学、配偶就业、医疗保健、养老托育等5项核心服务及交通出行等N项动态服务。着手深化“硬核组工”建设，打造以部史部风长廊、组工圆桌夜话为主体的组工文化阵地，严格落实工作对账派账、科室“红黄旗”、定期务虚会三项制度，提升组织工作效能，以实干实绩维护组织部门“金字招牌”。（通讯员 胡巍 蒋代跃）

江苏邳州

真学真用抓落实 

　　连日来，江苏邳州市委组织部把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，聚焦学懂弄通精神实质，突出以身作则示范学、培训轮训集中学、联系实际深入学，推动党的二十大精神落地生根、开花结果，切实把学习成效转化为做好新时代组织工作的实际行动。

　　把学习宣传贯彻党的二十大精神作为部务会学习的“第一任务”，第一时间召开部务会，原原本本、原汁原味学习报告，部领导结合党的二十大精神学习就各自分管工作交流下一步工作思路。出台部机关学习贯彻党的二十大精神16条举措，示范引领全市6.6万名党员干部在学懂弄通做实党的二十大精神上下功夫、见实效。研究制定《关于深入学习宣传贯彻落实党的二十大精神的具体方案》，要求把学习党的二十大精神作为党委（党组）理论学习中心组学习的第一议题，作为各级党委会、党组会学习的核心内容，制定下发《党的二十大应知应会知识手册》4000余册。

　　聚焦党的二十大报告中的新部署新要求，将学习党的二十大精神作为市内各类干部培训必修课，列入主体班次的主要教学内容，及时制定新一轮干部教育培训工作方案，启动新一轮干部教育集中培训工作。以“精进讲堂”为载体，举办全市科级以上领导干部学习贯彻党的二十大精神专题轮训班6期，邀请中央、省委党校知名教授和党的二十大代表分别进行授课。充分利用忠义讲堂、红枫讲堂、自然资源大讲堂等学习平台，以及新业态新就业群体“新新学堂”开展培训25次，让全市党员干部深刻学习领会党的二十大精神。

　　以贯彻党的二十大精神为契机，坚持在真学真用中抓落实抓成效，以实践实干提升各项工作质量。始终把党的政治建设摆在首位，全力锻造“挑大梁、担重任”高素质专业化干部队伍，严格规范干部人事档案“建、管、用”各个环节，加强干部日常监督，根据巡视巡察反馈问题、“三责联审”情况、信访举报和查核情况，有针对性地开展选人用人专项检查。（通讯员 房健 张洁）